強積金是香港政府為市民提供的退休保障計劃，旨在幫助市民積蓄退休金。在本篇文章中，我們將探討僱員離職，強積金如何處理，並提供解決方案。
僱員離職，強積金如何處理？
當一名員工離開現有工作時，需要自行處理強積金資產，以確保自己的退休金資產完整。對於僱員離職，最好的辦法是將資產轉移到自己的個人強積金帳戶中，以便自己掌控和管理並在未來的工作中繼續為自己的退休積蓄做出貢獻。
當員工可用強積金供款計算機，確定自己的強積金供款總額和僱主供款總額是否準確，並計算提取早期退休金的懲罰。此外，員工還需要考慮自己是否有權提取強積金資產，以及提取強積金資產的稅務和法律後果。
公司應該每月都會向員工發放強積金供款記錄，以便員工得悉僱主有按時每月供款強積金。然而，紙本紀錄客易丟失及有洩露風險。所以，有很多企業現已將薪酬管理數碼化，透過人力資源管理系統，自動計算薪酬並生成電子糧單，工作高效簡單。
薪酬計算管理
系統按照預設規則，綜合考勤及假期等數據，每月自動計算薪酬，生成電子糧單，發送到員工手機 APP。更可以自由選擇強積金種類及供款規則，自動計算相關供款金額，並可輸出多達 9 種主流 MPF 的電子檔案。
系統自動生成各類電子檔案
系統自動導出各類型表格，符合不同機構的格式要求，包括強積金供款結算書及不同類型稅務表格等。
人力資源管理系統的薪酬計算管理功能，不但能將所有記錄數碼化，儲存在雲端中，更能方便HR及員工進行薪酬管理，減低溝通誤會及避免爭拗。
對於僱員離職，強積金如何處理的問題，建議咨詢專業人士，例如強積金顧問或退休理財師，以獲取更多建議和指導。他們可以根據個人情況提供專業的解決方案，幫助員工更好地管理自己的退休金資產。
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常見問題：
除薪酬計算外，還有甚麽功能是人力資源管理系統必備的？
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儲存於 YOOV 雲端系統上的資料是否安全？
系統配備先進防火牆，防止黑客入侵及數據洩漏。此外，所採用之銀行級別 AES 及 SSL 傳輸加密技術亦確保數據受到全面保護，保障公司及員工的寶貴資料。
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